tag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post6686138167505565658..comments2023-12-21T11:30:41.602-03:00Comments on BlackTDN: BlackTDN :: Davi e Golias :: Baseada em fatos Reaisиαldσ djhttp://www.blogger.com/profile/02363588786835561737noreply@blogger.comBlogger6125tag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post-27520108592467573642012-02-16T14:59:04.843-02:002012-02-16T14:59:04.843-02:00Um conselho. Guarde cópia de Todas as OS Assinadas...Um conselho. Guarde cópia de Todas as OS Assinadas.иαldσ djhttps://www.blogger.com/profile/02363588786835561737noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post-70543460447206232902012-02-16T14:39:19.624-02:002012-02-16T14:39:19.624-02:00É isso mesmo Naldo. É dessa forma que é feito. O q...É isso mesmo Naldo. É dessa forma que é feito. O que me deixa abismado é que acontece esse problema Todos sabem que esta errado e aceitam. Se for na ponta do lapis ate o MT tem como saber que esta errado, basta ver a quantidade de horas trabalhadas que estão nas OS e fazer o calculo sobre o valor de hora que lhe é pago/prometido.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post-78882514060212280802012-02-16T14:22:44.984-02:002012-02-16T14:22:44.984-02:00Meu caro anônimo, sinto em informar-lhe que, se vo...Meu caro anônimo, sinto em informar-lhe que, se você recebia, costumeiramente a verba denominada "Prêmio", que os seus direitos não foram totalmente reconhecidos e pagos pela sua última empregadora. Isso porque ela usa de um artifício para enganar, não só ao trabalhador, como ao Ministério do Trabalho e Sindicato. Para sua ciência, Integra ao Salário, para todos os fins e efeitos, inclusive com incidência sobre o RSR/DSR toda remuneração paga de forma "costumeira" ao empregado, no caso o Prêmio. Acontece que, esse empregador a que se refere usa do seguinte artificio para o pagamento do Prêmio e "mascara" a sua incidência no RSR/DSR: Se, por exemplo, o valor a ser-lhe pago, mensalmente, como prêmio, fosse de R$ 500,00, além desse valor, você deveria receber valor correspondente ao prêmio sobre RSR/DSR, ou seja 500 / numero de dias úteis * domingos e feriados.<br /><br />Prêmio Sobre RSR:DSR = ( ( valor total do prêmio no mês ) / número de dias úteis x domingos e feriados do mês )<br /><br />Por exemplo: Jan/2012, temos para a Cidade do Rio de Janeiro, 21 dias uteis com 6 Dias de Domingos/Feriados Teremos: Prêmio sobre RSR:DSR = ( ( 500 / 21 ) * 6 ) = ( 23,80952380952381 * 6 ) = 142,8571428571429. Ou seja, além dos R$ 500,00 de Prêmio o funcionário deverá receber mais R$ 142,86 de Prêmio sobre o RSR:DSR totalizando: R$ 642,86.<br /><br />Só que não é esse o valor que a empresa paga. Ela faz o seguinte. Qual o valor do Prêmio do camarada R$ 500,00. OK, vamos fazer ele receber apenas os R$ 500,00, mas da seguinte forma: Vai efetuar um cálculo de forma a simular a integração do Prêmio no DSR onde o Total da Soma Prêmio mais DSR será R$ 500,00 no Exemplo, esse valor será Prêmio sobre RSR:DSR = ( ( 388.9 / 21 ) * 6 ) = ( 18,51904761904762 * 6 ) = 111,1142857142857. Logo, o Prêmio sobre RSR:DSR na T será R$ 111,11 e o Prêmio Total Será: R$ 388.90 + R$ 111,11 = R$ 500,01. Depois publico o algoritmo utilizado. <br /><br />Percebeu a perda? Está recebendo R$ 500,01 quando deveria receber R$ 642,86.иαldσ djhttps://www.blogger.com/profile/02363588786835561737noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post-26513392375415691122012-02-16T12:57:45.692-02:002012-02-16T12:57:45.692-02:00É o senhor WG sempre com essa histórinha de que ...É o senhor WG sempre com essa histórinha de que "Não esta satisfeito que peça demissão" eu consegui faze-lo me demitir o que foi muito bom para meu bolso :) e ruim para o dele, se bem que acho que nem Cocegas causou né... mas nem que seja um pouco consegui meus direitos...<br /><br />Na T... o pessoal fica dizendo que na rua esta ruim tem cara bom suportando a 15 anos salario baixo e humilhação, respondo aqui na rua é o céu... a unica coisa que me incomoda é não ter o SS atualizado diariamente :) de resto é muito melhor que estar na T....Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post-49447990440149826892012-02-13T03:04:17.507-02:002012-02-13T03:04:17.507-02:00Sempre que cruzo com o "VP" - W Godoy......Sempre que cruzo com o "VP" - W Godoy... (op´s.. escrevi d+), acabo tendo surto de riso ao lembrar disso... hehehe!!!! Justo ele q se acha o tal e nao gosto de levar desaforo pra casa...rsrsRodrigo "OverFail"https://www.blogger.com/profile/02670186708193543004noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-980185764358695221.post-43985974942551744902012-02-10T22:45:02.796-02:002012-02-10T22:45:02.796-02:00..interessante!
Aquele que 'detém' o pode.....interessante!<br /><br />Aquele que 'detém' o poder e o exerce de forma estupida, teme a união e organização de seus liderados e fará de tudo para separa-los.. criando desde uma competição acirrada (interna e setorial) e ate mesmo conceder benefícios individuais, adestrando um vira-lata de guarda!<br /><br />O patrão injusto sabe que não há força em um elo de uma corrente se este não estiver junto a outros.<br /><br />Lembrando que não há líder se não houver liderados!Anonymousnoreply@blogger.com